Emplois disponibles

OPPORTUNITÉS D'EMPLOI

TITRE DU POSTE

CONCEPTEUR(trice) LOGICIEL

LIEU DE TRAVAIL

Longueuil

LE MANDAT

Humanware est à la recherche d’un concepteur logiciel pouvant bien s’intégrer à une équipe dynamique et passionnée de haute technologie : traitement d’images, navigation assistée, dialogues en langage naturel et intelligence artificielle.

Le logiciel est développé principalement en Java et s'exécute sur des plates-formes embarquées ou distribuées sur le cloud. Chez Humanware, les concepteurs logiciels travaillent dans un environnement stimulant et multidisciplinaire. Ils participent à la conception et au développement logiciel au sein d’une équipe Scrum innovatrice.

 

EXIGENCES

  • BAC en génie informatique ou en informatique
  • Expérience en programmation Java
  • Expérience en développement d’applications Android ou iOS, un atout
  • Intérêt marqué pour les technologies de pointe et l’intelligence artificielle
  • Capacité à s’impliquer activement dans le développement de nouveaux produits
  • Bilingue

TITRE DU POSTE

AGENT(e) RÉCEPTION & INVENTAIRE

LIEU DE TRAVAIL

Drummondville

LE MANDAT

Les principales responsabilités de l’agent(e) à la réception et à l’inventaire sont :

  • Décharger les camions, identifier et placer la marchandise dans les palettiers.
  • Vérifier la conformité de la marchandise reçues vs la commande.
  • Mettre à jour l’inventaire dans le système de gestion intégré (réceptions, retours, sorties, transferts de localisation).
  • Effectuer la réception des produits retournés pour réparation et entrer les informations dans le système informatique de gestion des réparations.
  • Gérer les espaces d’entreposage, incluant une localisation externe.
  • Participer à l’inventaire mensuel : décompte, rapport d’inventaire et balancement avec la comptabilité.
  • Gérer les réquisitions de matériel.
  • Assurer un support à l’expédition durant les périodes de pointe et les vacances.

EXIGENCES

  • Diplôme d’études secondaire ou l’équivalent
  • 2 ans d’expérience dans des fonctions similaires ou comme journalier
  • Expérience/formation en conduite de chariot élévateur
  • À l'aise à travailler avec un ordinateur, spécifiquement Outlook, Excel et un ERP
  • Bonne condition physique et capacité à manipuler des charges jusqu'à 35lbs
  • Habileté à communiquer et à entretenir de bonnes relations interpersonnelles
  • Organisé, rigoureux, polyvalent et flexible

Faites parvenir votre curriculum vitæ au département des
ressources humaines 


TITRE DU POSTE

JOURNALIER(ÈRE) - Assemblage

LIEU DE TRAVAIL

Drummondville

LE MANDAT

Le rôle premier du journalier est l’assemblage de produits électroniques dédiés aux gens qui sont atteints de cécité ou de basse vision. Les principales responsabilités sont les suivantes :

  • Assembler les différentes composantes de l’appareil en respectant les procédures établies
  • Effectuer la personnalisation des produits (langue du logiciel, documentation, alimentation)
  • Effectuer les tests de contrôle et de qualité sur les appareils
  • Effectuer les préparations nécessaires à l’assemblage (inspection visuelle de la qualité des composantes, )

EXIGENCES

  • Détenir un secondaire 5
  • Habiletés manuelles et très bonne minutie
  • Intérêt à effectuer des tâches répétitives
  • Bonne capacité d’apprentissage et de mémorisation
  • Autonomie et débrouillardise
  • Capacité à lever des charges jusqu’à 18kg
  • Capacité à conduire un chariot élévateur, un atout

TITRE DU POSTE

CONTRÔLEUR(e) DE GESTION ET INFORMATION CORPORATIVE

LIEU DE TRAVAIL

Drummondville

LE MANDAT

Le contrôleur de gestion et information corporative a comme principale responsabilité d’optimiser la performance des différentes unités d’affaires tant au niveau des stratégies commerciales que de la performance financière. Il est responsable de l’exercice budgétaire et de prévision pour chacune des unités d’affaire et il gère les activités de facturation et collection. Il est également en charge de mettre en place les processus de contrôles internes afin d’améliorer ou de maximiser l’efficacité opérationnelle. De plus, il supervise les analyses et rapports financiers consolidés et est responsable du processus budgétaire et prévisionnel du Groupe HumanWare.

UNITÉS D’AFFAIRES (Canada, États-Unis, Australie, Asie)

  • Supervise la production des différents indicateurs de performance.
  • Supporte et conseil les dirigeants des unités d’affaires sur avec la performance de vente, la stratégie commerciale, la marge et la profitabilité.
  • Produit des analyses détaillées par produits/clients/territoires/ représentants.
  • Participe à l’élaboration du budget de ventes et de dépenses ainsi qu’à l’estimation des prévisions.
  • Effectue les calculs requis pour déterminer les bonus des équipes de ventes.
  • Participe au processus servant à établir des prix de ventes et de promotions.
  • Effectue le suivi des équipements en démonstration dans les différents territoires.
  • Supervise la fonction de facturation et de collection pour l’Amérique.
  • Pilote différents projets visant à améliorer les processus et les contrôles internes.

CORPORATIF

  • Est responsable des états financiers consolidés mensuels et annuels du Groupe Humanware :
  • consolidation de 4 compagnies (5 devises, 3 régions et 2 secteurs d’affaires)
  • analyse des résultats vs les prévisions budgétaires et historiques
  • Assure l’atteinte des standards comptables et effectue des recherches sur les normes comptables (IFRS, Can & US PCGR).
  • Participe à la préparation des prévisions et du processus budgétaire.

EXIGENCES

  • Détenir un baccalauréat en comptabilité ou en finances ainsi que le titre CPA
  • Minimum de 8 années d’expérience dans des fonctions similaires
  • Connaissance des normes IFRS, US GAAP et des bonnes pratiques en gestion des ventes
  • Excellente maîtrise du français et de l’anglais, tant à l’oral qu’à l’écrit
  • Maîtrise avancée d’Excel
  • Capacité d’analyse et de recommandation
  • Capacité à travailler sous pression et dans des délais restreints
  • Capacité à s’adapter dans un environnement en changement
  • Autonomie, initiative et débrouillardise
  • Habileté dans les relations interpersonnelles et bon esprit d’équipe
  • Rigueur et souci du détail

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